(目的)

第１条　この規則は、職員の給与等に関する条例等の一部を改正する条例(昭和42年京都府条例第27号)附則第11項の規定に基づき、職務の等級の最高の号給をこえる給料月額を受ける職員(昭和44年５月31日にかかる場合にあつては、京都府人事委員会規則６－31(最高号給等を受ける職員の給料の切替え等。以下「規則６－31」という。)第２条の規定により同年６月１日において職務の等級の号給を受けることとなる職員を除く。以下「わく外給料職員」という。)の給料月額の決定等に関し必要な事項を定めることを目的とする。(昭和44年６月１日適用)

(昭和44年６月１日以降の給料月額)

第２条　昭和44年５月31日または昭和45年３月31日におけるわく外給料職員のそれぞれ昭和44年６月１日または昭和45年４月１日以降における給料月額は、次の各号に掲げる額とする。

(期間の通算)

第３条　昭和45年３月31日においてわく外給料職員である職員に対する同年４月１日以降の最初の職員の給与等に関する条例(昭和31京都府条例第28号)第６条第３項ただし書の規定の適用については、当該職員の同年３月31日における給料月額を受けていた期間(人事委員会の定める職員にあつては、人事委員会の定める期間を増減した期間)を同年４月１日に受けることとなる給料月額を受ける期間に通算する。(昭和44年６月１日適用)